A Diretoria de Gestão de Pessoas do Instituto Federal do Rio Grande do Norte (Digpe/IFRN) publicou, na sexta-feira, 6 de agosto, um edital que trata da movimentação de servidores públicos federais ocupantes de cargo efetivo para compor força de trabalho na instituição.

Inscrições

Para participar da seleção, o Edital lista etapas que devem ser seguidas:

• Preencher currículo no Sigepe Banco de Talentos pelo computador ou pelo aplicativo SouGov, utilizando smartphone;
• Elaborar carta de interesse contemplando as razões pelas quais gostaria de trabalhar na área e quais habilidades e competências suas se destacam dentro do perfil indicado, com no mínimo 2.000 e no máximo 4.000 caracteres.

"Apesar do Edital já poder ser acessado, a publicação no Banco de oportunidades do Ministério da Economia só acontece em 16/8, quando começam as inscrições", disse um dos organizadores do documento. Tanto a carta de interesse e o currículo (ambos em formato .pdf) devem ser enviados para a Coordenação de Desenvolvimento de Pessoal da Digpe, pelo codepe@ifrn.edu.br , com o seguinte assunto “SELEÇÃO DE FORÇA DE TRABALHO IFRN - 2021 - Número da vaga nº XX", até às 23h59 (horário oficial de Brasília) de 30 de setembro de 2021.

Vagas e cronograma

As vagas para os campi Canguaretama, Ipanguaçu, Lajes, Natal - Zona Norte e São Gonçalo do Amarante.

As etapas e prazos seguem descritos abaixo:

Objetivos e impedimentos

O texto de Edital explica o objetivo da movimentação: “O dimensionamento da força de trabalho tem como propósito estabelecer a quantidade adequada de servidores frente às demandas geradas institucionalmente, levando em consideração a composição e perfil técnico desejado pelos diferentes setores”. Assim, após a identificação da necessidade de ajustes no quantitativo de pessoal, o IFRN lança o edital, que tem por finalidade prover a adequação de seu corpo funcional.

O documento traz ainda que a carga horária para as vagas disponibilizadas é de 40 horas semanais e define os perfis de quem pode ser inscrever, não podendo participar a servidora ou o servidor que: estiver em estágio probatório ou em período de licença ou afastamento legal; for integrante de carreira descentralizada e transversal ou que possua instrumentos de mobilidade autorizados em lei, de acordo com as normas dos respectivos órgãos supervisores; ou ter pendência quanto ao cumprimento de prazo mínimo de permanência no último órgão ou entidade para o qual foi movimentado.

Outras informações sobre o tema estão disponíveis no Edital.

Acesse

Edital nº 22/2021 – Codepe/DIGPE/RE/IFRN – Movimentação de servidores

Banco de Talentos do Sistema de Gestão de Pessoas (Sigepe)